1月4日，学校党委书记刘朝晖，纪委书记王维，副校长彭宣红、王志平到智能通信学院，专题听取“新双高”专业群建设进展情况。党政办公室、教务处相关负责人陪同调研。数智技术学院院长、书记，智能通信学院领导班子及教研室主任参加会议。

会上，智能通信学院院长刘芳艳从专业群建设的基础、思路与诉求等方面，就如何夯实“五金”建设，助力高水平专业群建设详细汇报了智能通信学院校级“人工智能技术应用专业群”的建设情况，同时对下一步如何与数智技术学院跨越携手进行湖南省新一轮“高水平专业群”申报的前期工作情况作了汇报。党总支书记李维龙立足“学院党总支书记”和“专业群建设主要参与者”的双重身份就党建工作如何与教育教学深度融合，如何服务区域经济发展，赋能岳阳市“1+3+X”现代产业体系发展以及如何以人工智能专业为突破口，打造专业群特色等方面进行了汇报。

听取汇报后，纪委书记王维，副校长彭宣红、王志平分别结合分管工作发言。他们对智能通信学院“新双高”建设工作给予充分肯定，同时针对学院发展中的重点难点问题提出指导性意见，强调要进一步强化责任担当，聚焦建设目标，细化工作举措，确保“新双高”建设各项任务落地见效。

党委书记刘朝晖在总结讲话中，首先充分肯定智能通信学院在前期“双高”建设中取得的成效，并就下一阶段扎实推进“新双高”建设提出要求。他指出，学院上下一要科学谋划、聚力攻坚，以清晰路径引领高质量发展。面对激烈竞争与班子调整的新阶段，学院须紧抓机遇，科学制定“新双高”建设的清晰目标、时间表、路线图与责任体系，强化目标导向、问题导向与结果导向，着力破解堵点难点，以新气象、新作为、新方法推动学院发展。二要凝心聚力、强化协同，以高效治理筑牢组织保障。领导班子要精诚团结，坚持民主集中，维护集体权威，营造和谐奋进氛围。同时，必须狠抓落实、善学勤思，紧跟科技与产业变革，中层干部要率先垂范，带动全体教职工提升履职能力与工作合力。三要固本强基、补齐短板，以扎实内涵夯实育人根基。聚焦师资队伍“青黄不接”等薄弱环节，加快补齐短板，健全教师成长机制。尤其要加强日常教学管理，严格落实听课评课制度，党政领导须深入课堂一线。要优化专业布局，建强教研室，鼓励教师“走出去”学习，持续提升专业能力与教学水平。四要开放融合、深化合作，以产教融合驱动改革创新。主动对接市场与社会需求，做好外联工作，选好用好企业导师。深化产教融合，着力培养一批接地气、懂市场的“双师型”教师队伍，以此带动教风学风根本转变，切实增强人才培养的适应性与竞争力。

此次会议为智能通信学院“新双高”建设进一步明确了方向、提振了信心。学院将以此次调研为契机，持续深化内涵建设，聚焦关键任务，全力推动专业群建设再上新台阶。